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ISBN: 9787501218653
出版社: 世界知识出版社
出版年: 2003-2-1
页数: 292
定价: 28.0
装帧: 平装(无盘)
本书从“选人、用人”的角度,按照企业选人的流程:招聘-面试-甄选-录用四个规范化程序,使企业的招聘录用工作制度化、标准化。